Novos modelos de trabalho: como anywhere office, híbrido e remoto estão mudando as empresas
Durante muito tempo, o expediente corporativo parecia ter uma fórmula imutável: entrar às 9h, sair às 18h, cumprir a rotina no escritório e repetir tudo
Durante muito tempo, o expediente corporativo parecia ter uma fórmula imutável: entrar às 9h, sair às 18h, cumprir a rotina no escritório e repetir tudo
Durante muito tempo, salário competitivo foi tratado como o principal fator para atrair e reter talentos. Só que o mercado de trabalho mudou, e rápido.
Tem gente que passa meses sonhando com as férias, mas trava justamente na hora de decidir para onde ir. E, convenhamos, quando existe um benefício
Falar sobre aumento salarial ainda deixa muita gente desconfortável. Já pedir novos benefícios, então, parece ainda mais delicado, embora seja uma conversa cada vez mais
Se você já pesquisou por vagas de emprego e benefícios, provavelmente percebeu que o jogo mudou. Durante muito tempo, o salário era o principal critério
Durante muito tempo, a lógica foi simples: para reter talentos, bastava pagar mais. Só que o jogo mudou. Hoje, empresas que realmente conseguem engajar e
Todo mundo já terminou o dia exausto, contando os minutos para chegar em casa e simplesmente não fazer nada. Isso faz parte da rotina. O
Todos os anos, empresas destinam uma parte do seu orçamento para a Participação nos Lucros e Resultados (PLR), com o objetivo de reconhecer o desempenho
O benefício corporativo de viagens é a maior tendência em RH. Conheça a Onhappy, a plataforma que oferece descontos para seus colaboradores
Entenda o que esse dado revela sobre a prioridade das viagens para o brasileiro e por que oferecer esse benefício de viagens é crucial para atrair e reter talentos.
Conheça a política de reembolso, os prazos, os casos cobertos e o que esperar quando uma viagem precisa ser desfeita
Quando as temperaturas começam a cair, a Serra Fluminense entra no radar de quem quer trocar o calor urbano por lareiras acesas, paisagens montanhosas e boa gastronomia. Não por acaso,
Durante muito tempo, o expediente corporativo parecia ter uma fórmula imutável: entrar às 9h, sair às 18h, cumprir a rotina no escritório e repetir tudo no dia seguinte. Só que
Tem destinos que parecem morar no campo dos sonhos até você perceber que eles podem caber no seu planejamento real. Punta Cana é exatamente assim. Com praias de água azul-turquesa,
Faltar ao trabalho acontece. Às vezes por um imprevisto, outras por necessidade real. Mas quando isso começa a se repetir com frequência, mesmo que de forma discreta, surge um sinal
Durante muito tempo, salário competitivo foi tratado como o principal fator para atrair e reter talentos. Só que o mercado de trabalho mudou, e rápido. Em 2026, falar em permanência